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Estoy segura de que en tu vida has pensado: “Me gustaría ser como ella, o como él”. Veías en esa persona cosas atractivas y entrañables, y deseabas esas cualidades para ti. Pues bien, quiero animarte a tener esa actitud hacia un hombre llamado José. Su nombre era José, pero los apóstoles lo llamaban Bernabé, que significa Hijo de Consolación. Puedes leer sobre él en Hechos 4.
Imagina que te llaman por un nombre que significa que eres una persona alentadora. No se me ocurre un cumplido más grande, ¿y tú? Quiero mostrarte cómo puedes convertirte en un Bernabé en tu trabajo; puedes ser conocido como alguien que anima a los demás. Una buena amiga, Traci Mason, ha recopilado estas ideas y me ha permitido compartirlas contigo.
Todos sabemos que nuestros lugares de trabajo pueden estar llenos de desánimo, especialmente en estos tiempos de incertidumbre económica. Pero esto nos da la oportunidad perfecta para ayudar a los demás convirtiéndonos en una persona alentadora. Ahora bien, ten en cuenta que esto requerirá algo de tiempo y esfuerzo de tu parte, ¡pero el retorno de tu inversión será eterno!
Así que, aquí tienes algunas maneras prácticas de convertirte en un Bernabé en tu trabajo:
- Escribe notas. Las notas escritas a mano están casi extintas. Ten a mano tarjetas y anima a tus compañeros colocando una nota en su escritorio, en su buzón o en su mano. Ahora es fácil crear tarjetas personalizadas en nuestros computadores; así que ponte creativo y escribe una nota para animar a alguien.
- Envía tarjetas electrónicas. Es muy fácil enviar una tarjeta electrónica a tus compañeros de trabajo para hacerles saber qué piensas en ellos. Incluso puedes enviar la misma tarjeta a varias direcciones. Los empleados reciben mensajes con solicitudes e instrucciones. Seguramente agradecerían algo más agradable en su bandeja de entrada, y una tarjeta electrónica sería una grata sorpresa.
- Recuerda los cumpleaños. Averigua las fechas de cumpleaños de tus compañeros, anótalas en tu calendario y simplemente regala a cada uno una tarjeta de cumpleaños para que celebren su día especial. Enviamos tarjetas de cumpleaños aquí cada mes, y me ha sorprendido la cantidad de gente que se anima al recibir una tarjeta de cumpleaños especial. ¡Es facilísimo!
- ¡Sonríe! ¿Sabías que una simple sonrisa puede alentar y animar a alguien? Las sonrisas son contagiosas y pueden iluminar el ambiente laboral. Al hablar o pasar junto a otras personas, simplemente levanta las comisuras de los labios y muéstrales una sonrisa radiante. No te cuesta nada y realmente puede marcar la diferencia en el día de alguien.
- ¡Saluda a la gente! Al entrar al trabajo, saluda a tus compañeros con un simple “Buenos días”. Nunca se sabe la energía que les habrá costado llegar al trabajo. Un saludo amable puede empezar el día de la mejor manera y posiblemente ayudarle a olvidar sus problemas.
- Sé el Comité de Bienvenida. Cuando un nuevo empleado se una al equipo, preséntate y ofrécete a ayudar. Ayúdalo a orientarse, ofrécete a almorzar juntos. Piensa en lo reconfortante que podría ser para ese nuevo compañero, porque ser la persona nueva puede ser desafiante y un poco aterrador.
- Comparte tu almuerzo. Lleva a propósito más de lo que puedas comer para el almuerzo e invita a un compañero a comer contigo. O si horneaste algo especial y sobra, tráelo para que otros lo disfruten. Podrías ir un paso más allá y pedirles con anticipación que compartan el almuerzo contigo al día siguiente.
Quizás pienses que esto no suena muy impresionante o importante, pero a menudo son las pequeñas cosas que hacemos las que pueden conmover a alguien. Estas cosas les ayudan a ver que no los olvidamos y los animamos. Conviértete en una persona motivadora en el trabajo. Marcarás la diferencia.
Aquí tienes algunas maneras más creativas de ser un Bernabé en el trabajo:
- Ofrécete a ayudar a tu jefe. Eso es lo que dije: ofrécete a ayudar a tu jefe. En lugar de huir del trabajo o de las tareas, pregúntale qué puedes hacer hoy para ayudarlo, especialmente si sabes que está bajo mucha presión. Los jefes necesitan ayuda como todos los demás, pero a menudo se les ignora.
- Sé comprensivo con los resfriados. Trabajar estando enfermo no es fácil. Cuando tus compañeros de trabajo estén resfriados, dales paquetes de ayuda. Artículos como pastillas para la tos, sopa, pañuelos desechables, té o menta les brindarán alivio y les ayudarán a sobrellevar el día.
- Reconoce el buen trabajo. Incluso si no eres jefe, te das cuenta cuando tus compañeros hacen cosas buenas, y a menudo no se les reconoce. Podrías reconocerlo con una palabra, un correo electrónico o una nota escrita, simplemente para hacerles saber que alguien se da cuenta y aprecia el esfuerzo que dedican a su trabajo.
- Ofrécete a orar por un compañero de trabajo. Muchas veces, un compañero de trabajo comparte contigo una preocupación o inquietud, ya sea personal o laboral. En lugar de dejar que se convierta en una sesión de quejas o chismes, simplemente ofrécete a orar por esa persona. Quizás no puedas orar en ese momento en el trabajo, pero puedes asegurarle que recordarás esa situación en oración. Creo que descubrirás que algunos compañeros empezarán a compartir peticiones de oración contigo cuando se den cuenta de que estás dispuesto a orar por ellos.
- Escucha. Si un compañero quiere compartir un problema contigo, tómate el tiempo para escucharlo y préstale toda tu atención. Obviamente, debes tener cuidado de no abusar del tiempo que deberías estar trabajando, pero escuchar atentamente puede ser una de las cosas más alentadoras que puedes hacer por un compañero.
- Sé un buen empleado. No siempre es fácil someterse a tu jefe, pero eso es lo que los cristianos debemos hacer en el trabajo. Cuando recibas instrucciones, síguelas, a menos que te hagan perder tu integridad. Recuerda: trabajas para Jesús y él es tu verdadero jefe. El simple hecho de ser un buen empleado animará a tu jefe, y a nadie más, pero también da un buen ejemplo a otros.
- Queda en segundo plano. Estés dispuesto a ser el último de la fila, a ocupar el peor lugar, a dejar que otro se lleve el crédito. A veces no es fácil, pero es la actitud de servicio que tenía Jesús, y nosotros también debemos tenerla.
- Discúlpate. Si has cometido un error, has hecho algo que no debiste haber hecho, has dicho algo que no debiste haber dicho, admítelo cuanto antes y simplemente discúlpate. Una amiga mía dice que la mayor diferencia entre ella y sus compañeros de trabajo no creyentes, es que ella se disculpa más que ellos. Bueno, una disculpa puede ser muy útil para aliviar la tensión en las relaciones y, sin duda, será un acto de aliento.
A menudo pienso en esa vieja canción: “¡Hogar en el campo, donde nunca se oye una palabra desalentadora!”. Bueno, donde sea que esté ese campo, no es donde trabajamos la mayoría de nosotros, ¿verdad? Así que necesitamos convertirnos en Bernabé: personas que se niegan a desanimarse y, en cambio, ofrecen palabras de aliento a quienes nos rodean. Es lo que Jesús haría, y necesitamos ser sus embajadores en nuestro trabajo.
En estos tiempos difíciles, muchas personas están preocupadas por sus trabajos, sus ahorros, pagar la matrícula universitaria de sus hijos, pagar la hipoteca… y la lista continúa. Quizás te encuentres en esa situación y necesites aliento.
Bueno, entonces te sugiero que sigas el principio de la siembra y la cosecha. Hay tres principios de la siembra y la cosecha:
- Cosechas lo que siembras.
- Cosechas en una temporada diferente a la que siembras.
- Cosechas más de lo que siembras.
Por lo tanto, si necesitas aliento hoy, siembra ánimo. Anima a alguien más, y esa semilla de aliento volverá a ti en abundancia. Puede que no llegue hoy, pero llegará.
Isaías 1:17 nos recuerda: ¡Aprendan a hacer el bien! ¡Busquen la justicia y restituyan al oprimido! El apóstol Pablo animaba continuamente a la gente y exhortaba a los nuevos creyentes a ser alentadores. En 1 Tesalonicenses 5:11, dijo: «Por tanto, anímense y edifíquense unos a otros, así como lo hacen». Observa cómo los felicitó y, al mismo tiempo, los animó a animarse mutuamente.
Esto debería ser un sello distintivo de un cristiano: ser una persona alentadora. Y, tengamos o no el don de animar, todos podemos aprender a ser animadores. Confío en que estas sencillas ideas que he compartido te harán reflexionar sobre cómo puedes ser un alentador más eficaz: se un Bernabé en tu lugar de trabajo.